湖北省第七届退役军人专场招聘在随州启动

省退役军人事务厅负责人在启动仪式上介绍,省委、省政府高度重视退役军人工作,连续3年将退役军人就业创业确定为全省十大民生项目任务。全省退役军人事务系统连续3年采取线上线下相结合的方式,以省内三大城市群协作为载体举办省级专场招聘活动,累计帮助4.9万余名退役军人就业创业。

吸纳退役军人就业较多企业代表、湖北四通专用汽车有限公司党支部书记董俊,优秀军创企业家代表、随县绿骏蔬菜产业合作社联合社法人代表余红琼,优秀退役军人代表、随州市曾都区淅河镇双堰村党支部书记、“兵主播”王宝光分别在活动启动仪式上发言,分享了各自的创业心得以及企业在退役军人选、育、用、留中的做法和体会。

上午10时许,求职者入场求职

本场招聘会招聘岗位覆盖机械制造、物流安保、电商IT、教育培训等多个领域,现场创新引入AI求职机,打造“人工智能+就业”服务模式,搭配一对一职业指导、直播带岗等特色服务,让求职更加高效便捷。约有2.2万人次在线上观看直播,2600名求职者在线下参加活动,提交简历1600份,532人次退役军人签订就业意向。90后退役军人艾健淞,现场与湖北茂盛生物有限公司签约,成为该公司的一名农技服务师。“在家门口就业是我一直以来的心愿。感谢退役军人事务部门牵线搭桥。我一定会好好干,在新的岗位上取得新的成绩。”艾健淞说。

活动现场,15家军创企业集中展示了创业成果,“兵主播”同步直播带货,人社、税务、金融机构、退役军人承训机构现场驻点,解读就业创业政策、推介“军创贷”等扶持产品,全方位助力老兵择业创业。活动还依托“荆楚崇军”小程序、湖北公共招聘网等平台开展网络招聘,工作人员现场引导求职者线上注册、完善简历,并建立长期跟踪机制,持续跟进求职者入职、在岗情况。

00后退役军人余维维(左二)在咨询消防员职位

据悉,除了当天在随州举办的“襄阳都市圈会场”专场招聘活动外,“武汉都市圈会场”退役军人专场招聘会随后将在孝感市举办,“宜荆荆恩城市群会场”退役军人专场招聘会随后将在荆州市举办。

“兵主播”王宝光一场直播卖5万个鸡蛋

“从首场直播售出800枚土鸡蛋起步,如今我单场最高可售出5万枚土鸡蛋,产品复购率超40%。”受邀参加湖北省第七届退役军人专场招聘会的“兵主播”王宝光告诉湖北日报全媒记者,他的直播账号全网粉丝已经突破80万。

出生于1989年的王宝光,现任随州市曾都区淅河镇双堰村党支部书记。2008年,王宝光随部队奔赴汶川抗震救灾一线,在废墟瓦砾间托举希望、在余震险情中冲锋在前。5年军旅生涯,铸就了他实干坚守的军人底色。2011年退役后,他毅然选择返乡。2021年当选村支书后,他牵头成立村级集体平台公司与乡村合作社,流转土地50余亩,种植赤松茸等特色作物,建设农产品仓储中心,带动50余人就近就业,助力村集体经济年增收20万元。

2024年初,王宝光注册了“村书记王宝光”抖音号。首场直播,800枚土鸡蛋被抢购一空;如今,他的直播间单场最高卖出5万枚土鸡蛋。从香菇、木耳到手工糍粑,2024至2025年,他帮本村村民销出农产品超12万元。王宝光深知,一个人带货力量有限。他发起“村官计划”,联合全国村干部、新农人组建直播矩阵,累计助销农产品数千万元,先后获评“湖北助农推荐官”“年度助农星推官”等荣誉称号。

“未来,我将继续传承军人吃苦耐劳、攻坚克难的优良作风,深耕电商助农、特色产业等领域,脚踏实地带领乡亲们增收致富。”王宝光说。

企业拿出100个岗位专招退役军人和军属

“我们公司现有在岗员工110余人,其中退役军人18人,4名退役军人担任中层管理人员,5名退役军人担任车间班组长,在技术研发、生产管控等关键岗位上,退役军人覆盖率超30%。”6月16日,湖北四通专用汽车有限公司党支部书记、副总经理董俊透露,未来3年计划新增吸纳退役军人及军属100名以上,持续扩大退役军人用工规模。

董俊本人也是一名退役军人。当天,他作为吸纳退役军人就业较多企业代表,在湖北省第七届退役军人专场招聘会上交流发言。董俊介绍,作为一家军创企业,自创办之初便将拥军优属、吸纳退役军人就业融入企业发展根基,把优先录用退役军人写入用工准则,纳入常态化发展规划。

“军人保家卫国铸就的忠诚担当、纪律作风、实干精神,是制造业企业发展不可或缺的宝贵财富。”董俊希望,更多企业用心接纳、悉心培育退役军人,携手搭建更广、更优的就业平台,共同助力退役军人高质量充分就业。

湖北探索退役军人就业创业新模式

专招兵育良将 抓创业促就业

6月16日上午,在湖北省第七届退役军人专场招聘会现场,一个“无人机+智能机器人”高空幕墙清洗创业孵化项目引起众多老兵的关注。

“我们准备招募14位老兵当‘合伙人’,用一年的时间孵化他们在低空清洁领域创业。等他们成长起来后,公司再放他们单飞当领队,带动更多退役军人就业。”武汉隆泉重生应急科技有限公司创始人汤军告诉湖北日报全媒记者。

和汤军的企业一样,湖北鲜主人供应链管理有限公司董事长罗小桥,这次准备招募100名“储备店长”。“我们是一家立足武汉、面向全国的专业生鲜连锁经营企业。希望通过以工代培的模式,招聘优秀的退役军人作为储备店长,等他们在工作中成长起来后,公司可以和他们合伙开店,从而不断扩大经营规模,拉动更多就业。”罗小桥介绍。

在本届退役军人专场招聘会上,像汤军和罗小桥这样的“专招兵育良将”的项目共有8个,涵盖低空经济、交通出行、智慧农业、物流冷链等多个领域,他们以创业项目为抓手,通过成熟的技术体系和商业模式,以招募“合伙人”的模式吸引退役军人加盟,通过孵化退役军人创业团队,从“1”到“N”带动老兵就业。

这8个参加本届退役军人专场招聘会的创业创新项目,有一个共同的名字:“1031”项目——2025年10月31日,湖北省退役军人事务系统“抓创业 促就业”暨“1031”行动在武汉启动。活动现场,湖北退役军人创业创新项目库正式上线,首批上线在库项目158个,其中省级创业创新项目20个,不乏由专精特新、小巨人企业、高新技术企业、瞪羚企业开发的一批拓展空间大、技术门槛适中、投资风险可控的精品项目。

“1031”行动是湖北探索退役军人就业新模式的一个缩影。近年来,湖北省退役军人事务厅紧扣时代脉搏,坚持“稳就业、保民生”与“扶创业、促就业”双向发力,优选了一批优质经营主体,开发了一系列补链、延链、强链项目,并纳入退役军人创业创新项目库,为退役军人搭建起广阔的成长平台。

针对像汤军、罗小桥这样的军创企业负责人,退役军人事务部门并未止步于简单的资金补贴,而是深入产业链条,提供全生命周期的跟踪服务。

更为关键的是,全省分级组建了由370余名专家组成的就业创业导师团队,在各地退役军人就业创业园地设立导师工作室,采取“一对一”“一对多”结对帮扶模式。正是得益于这种精准滴灌式的政策支持,汤军的企业得以迅速组建高水平研发团队,并与武汉大学、武汉理工大学等科研机构达成深度合作,攻克了多项技术难关。

今年以来,省退役军人事务厅对2025年发布的首批158个退役军人创业创新“1031”项目进行跟踪问效,并于6月1日发布第二批“1031”项目24个,其中,武汉风韵出行“退役军人车队长”、隆泉重生“无人机+智能机器人”高空幕墙清洗等项目已带动近200名退役军人实现创业。

“政策不是冷冰冰的文件,而是实实在在的助推器。”汤军感慨道。在湖北省退役军人事务厅的指导下,湖北戎创农企创业就业联盟、人工智能应用联盟、汽车产业联盟、低空经济联盟等相继成立。通过产品技术共用、产业链共建、资源池共享,一个个创业创新项目正在连成一条条“线”,最终织就一张覆盖全省乃至全国的退役军人就业“网”。

退役女兵种出2亿元“泡泡青家族”

“一路走来,我深深感恩各级部门对军创企业、退役军人创业者的扶持与厚爱。也正因自己受益于政策、成长于平台,我始终想着反哺战友、回馈家乡。”6月16日上午,受邀在湖北省第七届退役军人专场招聘会上发言时,优秀军创企业家、随州市随县绿骏蔬菜专业合作社联合社法人余红琼言辞恳切地说。

作为一名退役女兵,余红琼在返乡创业的5年时间里,创办蔬菜专业合作社,推动随州“泡泡青”产业化,带动当地数千农户增收、退役军人在家门口就业。

余红琼推介泡泡青产品

曾荣立三等功 返乡创业种菜

2002年,18岁的余红琼穿上军装,成了武警部队的一名话务兵。3000多个电话号码,她刻进了脑子里,并练就“听音识人,三秒应答”的本领——电话铃一响,3秒内接起,光听对方一个“喂”字,就能准确叫出对方是谁。

5年军旅生涯,她当过标兵班长,带过新兵,多次获得嘉奖,并荣立三等功。部队培养的那份“迎难而上、坚韧不拔”的意志品格,融入了她的血脉,成为她日后闯荡商海、扎根基层最硬的底气。2007年,余红琼脱下军装,南下北上打拼十余年,成功闯出了一片天地。但无论走多远,家乡的土地、父老乡亲的期盼,始终是她心中最深的牵挂。

2021年7月,带着深深的故土情结,余红琼回到家乡随县安居镇陈家湾村。当年底社区换届,她成为社区“两委”班子成员。在走家入户的过程中,她了解到一个困扰乡亲们多年的问题。

“我们这有一种青菜叫泡泡青,是独有的好食材,还曾获评国家地理标志认证产品。可过去这种菜只有冬天才长,农户零散种植,缺标准、没销路,商贩把价格压到几毛钱一斤,农民辛苦一季,常常是白干一场。”余红琼说,看着乡亲们的辛劳成果打水漂,她暗下决心:“一定要让这棵好菜,卖出它该有的价钱!”

余红琼的想法得到了乡亲们的普遍支持。2023年9月,余红琼作为主要发起人,注册成立随县绿骏蔬菜产业合作社联合社,通过“企业+村集体+农户”的模式,开启了泡泡青产业化发展新征程。

从来没有种过菜的余红琼,一切从零学起。她拿出当兵时背电话号码的劲头看书学习,三天两头跑农业农村局请教专家,并拜老菜农罗克、王五为师,学习种植技术。半年时间,她把“泡泡青”的脾气摸得透透的——什么样的土质最合适,什么时候施肥效果最好,各种病虫害怎么防治。从一个种菜的门外汉,硬生生成了乡亲们眼里的“泡泡青专家”。乡亲们笑她:“余书记,你这比我们还在行。”

“乡亲们的信任让我坚信,乡村沃土,足以让退役军人大展拳脚、实现价值。”余红琼说。

制定种植标准 泡泡青四季上餐桌

为种好泡泡青,余红琼邀请农业专家进村推广生态技术,禁用化肥农药,还亲自下地指导土壤改良,守住品质根基。采收环节,她带领团队制定“叶片无破损、长度不超25厘米”的标准,确保产品品相。销售环节,她化身“代言人”,跑遍武汉、上海、广州的商超,甚至在展销会上现场烹饪,让更多人知晓泡泡青。

为抓住直播带货的风口,她又搭建电商直播间,带头做直播。“练了一年才开播。”第一周,每天销售额约2000元。虽然不多,但她看到了希望。村里的年轻人被带动了,陈勇、陈薇、刘洋相继加入,直播间从无到有,她一个人带出12人的直播团队。

“光卖鲜菜还不够。泡泡青只有冬天有,季节一过就断档,如果想把这个产业做大做强,那就必须走深加工之路。”在余红琼谋划下,不加任何添加剂,纯天然的泡泡青挂面、泡泡青脆片……“泡泡青家族”一个接一个推出来。季节限制被彻底打破,这棵随州的青菜,从此一年四季都能端上全国各地的餐桌。

“为带动更多农户增收,我们为农户提供‘种子、技术、回收’一站式服务,农户只管放心种,其他的公司全包了。”余红琼介绍,当前,合作社正在以“随州泡泡青”省级地方标准为核心,全力构建覆盖种植、加工、文化的全维度产业生态,打造“鲜品+加工品+文创品”矩阵,发起随州香菇、洪山菜薹等品牌联盟,形成更有战斗力的乡村振兴雁阵。

眼前的陈家湾村,田间地头总是一片繁忙景象,乡亲们一年四季都有活干、有钱挣。在余红琼的带动下,随州泡泡青种植面积已达4万亩,年产量5万吨左右,年产值突破3亿元,农户年均增收2万元以上。

随着产业规模不断扩大,合作社的用工需求也持续增加,合作社及上下游产业常年面向退役军人开放岗位,坚持优先招录、优先培养、优先晋升,为老兵们在家门口提供稳定可靠的就业选择。“未来,我会继续深耕产业,以永不褪色的军人精神,带动更多老兵就业成才、扎根乡村、实现价值。”余红琼说。

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