【至本咨询】打造中小企业股权激励高手超级实战班！

北京至本管理咨询有限公司

关于举办“打造中小企业股权激励高手”

第八期超级实战班的招生简章

尊敬的中小企业当家人：

在这个互联网与知识经济疾速发展的大时代，企业间的竞争更为惨烈，谁能够拥有一支团结一致、激情四射、奋斗不息、力大无比、战无不胜的员工团队——魔力团队，谁就会成为市场的宠儿。为了帮助老板们打造出自己的魔力团队，至本咨询站在老板的角度从企业战略、合伙人制、资本运作三个维度，针对中小企业推出了完整的“至本股权激励体系”（一个目标﹒三个要件﹒六个要素﹒十大原则），该体系可指导老板通过股权激励将全体员工打造成一支魔力团队。“至本股权激励体系”简单实用富有成效，已成功指导1000多家中小企业实施股权激励，其中100多家已成功登陆新三板。

实战！实战！实战！在培训方式上，至本咨询推出了“实战+头脑风暴”的独特教学模式。它贯彻感性认识与理性认识相结合的学习规律，克服了单纯理性知识灌输学不懂、记不牢的弊病，通过大量的真实案例训练与实战，真正能使老板透彻理解并自由运用股权激励的基本规则，成为股权激励高手，能独立为本企业做出优质股权激励方案！在过往的历次课程中，广大学员对此种教学方式赞不绝口！

如果您信仰股权激励的神力，渴望成为善用股权激励这一人才激励“核武器”的高手，请快来参加至本咨询举办的第八期“打造中小企业股权激励高手”超级实战班！

本课程有以下特色：

1、专家讲师团全程相伴讲解、点评：由法律、人力资源管理、金融等各领域专家组成讲师团，在两天的课程中始终陪伴学员多角度讲解、全过程点评。

2、实战+头脑风暴：“百闻不如一见，百见不如一练，百练不如一战”！“所有的老师和同学都为我头脑风暴”。让学员独立对训练案例和本企业作出股权激励方案，教师把讲台“让给”学员，学员登台汇报，由同学、老师作为智囊进行点评。

3、团队实战：不同企业的学员当场成立董事会，亲身体验团队作战。

4、股权激励与其他资本运作整体设计：专家团队在辅导学员设计股权激励方案的过程中，便给予私募融资、改制上市、并购重组等资本运作的整体指导。

5、资源对接：为有融资、上市需求的学员推荐优质私募股权投资机构、券商、律师、会计师。

6、真正小班授课：学员上限30人，确保深度互动。

培训剪影

第七期实战班老师学员合影留念

老师指导学员现场制作股权激励方案

学员讨论案例

邱清荣老师与学员进行一对一答疑

学员就案例方案进行辩论

李圆觉老师与学员进行一对一答疑

课间自由交流

学员汇报方案

学员在点评其他学员的汇报方案

老师点评

邱清荣老师点评学员汇报方案

刘钢涛老师对学员汇报方案点评

殷文彬老师点评学员汇报方案

李圆觉老师对学员汇报方案点评

经至本咨询辅导已在新三板成功挂牌的部分企业名单

序号	证券代码	公司简称	挂牌时间
1	430027	北科光大	2008-02-18
2	430058	意诚信通	2009-08-15
3	430063	工控网	2010-02-08
4	430080	尚水股份	2011-03-01
5	430101	泰诚信	2011-12-02
6	430111	北京航峰	2012-04-10
7	430144	煦联得	2012-09-07
8	430145	智立医学	2012-09-17
9	430162	聚利科技	2012-11-02
10	430173	鼎讯互动	2012-12-06
11	430182	全网数商	2012-12-21
12	430249	慧峰仁和	2013-07-22
13	430268	恒信启华	2013-07-23
14	430305	维珍创意	2013-08-16
15	430310	博易股份	2013-08-30
16	430719	九鼎集团	2014-4
17	830808	中智华体	2014-06-25
18	831225	宏景软件	2014-10-22
19	831484	久盛生态	2014-12-16
20	831774	凯实股份	2015-01-23
21	831730	亚诺生物	2015-02-17
22	831779	卓越信通	2015-02-17
23	832767	墨药股份	2015-07-14
24	832782	依科曼	2015-07-14
25	832716	跃通科技	2015-07-17
26	833024	欣智恒	2015-07-29
27	833289	超洋股份	2015-08-14
28	833400	东惠通	2015-08-26
29	833942	祥源新材	2015-11-04
30	833942	数据堂	2015-11-04
31	834985	平治东方	2015-12-11
32	834782	海伊教育	2016-01-05
33	835463	迈思汇智	2016-01-18
34	834838	通蓝海	2016-01-19
35	835913	虎符科技	2016-1-27

1、授课时间：2016年12月16-17日

京外学员报到时间：2016年12月15日下午17:00

2、地点

北京某酒店（报名确认并缴费成功后详见上课须知）

3、授课对象

民营中小企业大股东、董事长、董事、监事、总经理、副总经理、董事会秘书、技术总监、财务总监、人力资源总监。

小班授课，每班限30人。

谢绝国有企业及法律、会计、证券中介人士参会！

四、授课内容

第一部分综合课

（一）中小企业实施股权激励的根本目标——打造魔力团队

（二）中小企业成功实施股权激励的前提——业务/员工/老板

（三）中小企业股权激励方案的六要素

1、定人

2、定股

3、定量

4、定价

5、定时

6、定考

（四）中小企业实施股权激励的十大原则

1、股权激励遵从企业战略原则

2、持续性股权激励原则

3、具体企业具体方案原则

4、激励与约束相结合原则

5、公平原则

6、维护薪酬体系的整体平衡原则

7、股权激励须与融资、上市相结合原则

8、简易实用原则

9、合法原则

10、如实兑现原则

第二部分人力资源课

战略性绩效管理—高效实施股权激励的工具

股权激励的有效运行需要科学严谨的绩效考核体系与之相匹配
如何给股权激励对象设计出“有灵魂”的KPI指标？
股权激励绩效管理实施的关键层面。

第三部分股权激励相关财税、金融课

（一）企业估值方法

（二）股份支付的会计处理

（三）股权激励相关的税收法规

五、学员收益：

（一）真正理解、掌握设计、实施中小企业股权激励的基本原则与技巧

（二）能够制定本企业优质的股权激励方案

（三）掌握改制上市、私募融资、并购重组等资本运作知识和信息

六、实战课程安排

七、讲师团老师

邱清荣老师讲师团团长

北京至本管理咨询有限公司创始人/总经理/首席咨询师、北京市东易律师事务所合伙人律师、中关村软件园孵化器创业导师、清华大学新三板投融资特训班、北京大学教育学院股权激励课程讲师，具有在国企、民企多年工作经验。邱老师提供股权激励服务已有18年，培训企业数千家，直接辅导100家以上。邱老师擅长合伙人制理论，专门面向中小企业设计了股权激励制度体系，突出针对性、科学性、实用性、简捷性、合法性，特别强调将股权激励制度设计与企业的战略和改制上市、融资、并购等各项资本运作相结合，避免股权激励制度误入歧途。他关于在新三板中实施股权激励制度的建议已被吸收到相关法规之中。邱老师还是新三板法律服务领域的先行者之一，迄今已辅导30余家企业挂牌新三板。

李圆觉老师

神州鼎慧管理咨询公司业务合伙人；国际注册管理咨询师（CMC）.李圆觉老师具有二十年企业管理工作经验。其中十年担任大中型企业中高层管理者，曾就职于荷兰飞利浦小家电、德国欧倍德（中国）有限公司、神州数码等大型企业；十年从事管理咨询工作，为众多不同行业客户在组织优化、薪酬、绩效管理、职业生涯规划等管理咨询项目担任资深项目经理，积累了丰富、实战性强的企业人力资源管理经验。李圆觉老师的培训风格是讲授内容实战性极强，深受广大学员尤其是专业HR人员的推崇。

刘鹏云老师

北京兴华会计师事务所(特殊普通合伙)合伙人，中国注册会计师。刘鹏云老师自1998年工作以来，先后参与、负责北京航天长峰科技股份有限公司（600855）借壳上市审计、悦达投资（600805）并购江苏卡特新能源财务顾问、中石油吉林石化集团财务税收大检查、易食股份（000796）内控咨询、沈阳隆基电磁科技股份有限公司IPO审计、湖北兴和新材料股份有限公司（830988）、中山永辉化工股份有限公司（832120）等50余家新三板企业的审计、股改、并购等多种类型审计，对企业股份制改造、收购兼并、新三板、IPO及相关会计审计业务、管理咨询、管理培训等具有扎实的专业功底和丰富的实践经验。

八、承办单位

主办单位：北京至本管理咨询有限公司　

协办单位：北京兴华会计师事务所

北京神州鼎慧管理咨询有限责任公司

中企智库联盟（北京）管理咨询有限公司

九、学费

单人

双人

三人

四人

五人

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