杭锦旗民政部门全方位推进农村低保工作迈上新台阶

　　一、加强农村低保工作机构和队伍建设。

　　首先督促各乡镇建立低保办工人员联系村工作责任制，谁联村谁负责，实行考核和责任追究制；其次定期开展低保工作人员业务培训，打造一支责任心强、思想作风正、业务精通的农村低保工作队伍。

　　二、加强宣传，为低保工作营造良好的氛围。

　　采用报纸、会议、公告栏、入户等形式，一方面向农牧民宣传农村低保政策，另一方面宣传申请低保的条件、程序，同时引导人们树立正确的价值观，以鼓励农牧民主动脱贫致富，克服“想脱贫盼救济”的依赖心理。

　　三、加强审核，做到应保尽保。

　　一是严格按照“扶持对象申请—入户调查—嘎查村民主会议推荐、评议、（公示）—嘎查村支两委会初步审定—乡镇派员入户抽查、审核（公示）—旗级审批（公示）—确定对象”的程序开展工作，防止“拼户”现象；二是做好信访接待工作，对公示过程中接到的群众举报投诉或确实符合条件而未纳入低保对象的农牧户，由责任领导深入实地调查情况，并将调查结果向群众公布，对不符合低保条件的农牧户进行耐心解释，化解矛盾。

　　四、创新方式，加大扶持力度 。

　　拓宽低保帮扶渠道，一是变“输血”为“造血”，加大对低保对象农牧业技术、家政服务技术的培训，帮助低保户脱贫致富；二是加强对农村低保户子女就学教育帮扶，健全农村医疗保障机制，实施收费减免和慈善救助，为低保户更好的生产生活打造助力平台。

　　五、加强动态管理。